TRAINING MANAJEMEN PENGGUNAAN TENAGA KERJA ASING

Deskripsi

Training Manajemen Penggunaan Tenaga Kerja Asing penting karena pengelolaan Tenaga Kerja Asing yang tidak tepat dapat berujung pada sanksi administratif hingga penghentian operasional perusahaan? Berdasarkan data Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker), jumlah TKA di Indonesia terus mengalami fluktuasi yang signifikan seiring masuknya investasi asing, di mana pada pertengahan tahun 2023 tercatat lebih dari 100.000 ekspatriat bekerja di berbagai sektor strategis. Angka ini menunjukkan bahwa kemampuan perusahaan dalam menyeimbangkan alih teknologi, kepatuhan regulasi RPTKA, dan harmonisasi budaya bukan lagi sekadar pilihan, melainkan pilar utama dalam menjaga stabilitas hukum dan daya saing bisnis di pasar global.

Apa manfaat Training Manajemen Penggunaan Tenaga Kerja Asing ini?

Pelatihan Manajemen Penggunaan Tenaga Kerja Asing adalah program intensif yang dirancang untuk membekali praktisi HR dan pimpinan perusahaan dengan pemahaman mendalam mengenai tata cara penggunaan TKA sesuai regulasi terbaru (seperti Peraturan Pemerintah No. 34 Tahun 2021). Pelatihan ini mencakup aspek administratif birokrasi, strategi rekrutmen internasional, hingga manajemen kepatuhan norma kerja dan budaya guna meminimalisir risiko hukum dan sosial di lingkungan kerja.

Pelatihan yang membahas mengenai pelatihan Manajemen Penggunaan Tenaga Kerja Asing tidak tuntas dalam hitungan jam, sehingga perlu waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

Tujuan :

Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap regulasi ketenagakerjaan terbaru.
Mempercepat proses birokrasi perizinan RPTKA dan ITAS.
Mengoptimalkan program alih teknologi dan pendampingan TKA.
Meminimalisir risiko sanksi denda dan deportasi akibat pelanggaran izin.
Menciptakan harmonisasi budaya kerja antara tenaga kerja lokal dan asing.

Dengan mengikuti pelatihan regulasi TKA di Indonesia ini, selanjutnya peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Manajemen Penggunaan Tenaga Kerja Asing.

Materi :

Analisis Regulasi PP No. 34 Tahun 2021 dan Turunannya.
Prosedur Pengesahan RPTKA melalui Sistem Online TKA.
Strategi Pengurusan ITAS, IMTA, dan Notifikasi Kemnaker.
Manajemen Dana Kompensasi Penggunaan TKA (DKP-TKA).
Kriteria Jabatan dan Sektor yang Tertutup bagi TKA.
Teknik Pelaporan Penggunaan TKA Secara Berkala.
Implementasi Program Alih Teknologi dan Penunjukan Tenaga Pendamping.
Audit Internal Kepatuhan Dokumen dan Izin Kerja Asing.
Manajemen Konflik Lintas Budaya (Intercultural Management).
Tata Cara Pengakhiran Kontrak dan Repatriasi Tenaga Kerja Asing.

Peserta :

Pelatihan hukum ketenagakerjaan ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

HR Director / HR Manager.
Legal Counsel / Staff Hukum Perusahaan.
Global Mobility Specialist.
Expatriate Management Officer.
General Affairs (GA) Manager.

Metode Pelatihan :

Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

Instruktur :

Training sumber daya manusia yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang sumber daya manusia :

Instruktur yang mengajar pelatihan Manajemen Penggunaan Tenaga Kerja Asing ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Manajemen Penggunaan Tenaga Kerja Asing ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Pelatihan Berdiklat Training 2026 :

Batch 1 : 5 - 6 Januari 2026 || 14 – 15 Januari 2026 || 19 – 20 Januari 2026 || || 28 – 29 Januari 2026
Batch 2 : 2 – 3 Februari 2026 || 11 – 12 Februari 2026 || 18 – 19 Februari 2026 || 23 – 24 Februari 2026
Batch 3 : 4 – 5 Maret 2026 || 11 – 12 Maret 2026 || 25 – 26 Maret 2026 || 30 – 31 Maret 2026
Batch 4 : 6 – 7 April 2026 || 15 – 16 April 2026 || 20 – 21 April 2026 || 25 – 26 April 2026
Batch 5 : 4 – 5 Mei 2026 || 11 – 12 Mei 2026 || 20 – 21 Mei 2026 || 26 – 27 Mei 2026
Batch 6 : 3 – 4 Juni 2026 || 8 – 9 Juni 2026 || 15 – 16 Juni 2026 || 24 – 25 Juni 2026
Batch 7 : 1 – 2 Juli 2026 || 6 – 7 Juli 2026 || 15 – 16 Juli 2026 || 20 – 21 Juli 2026 || || 29 – 30 Juli 2026
Batch 8 : 3 – 4 Agustus 2026 || 12 – 13 Agustus 2026 || 19 – 20 Agustus 2026 || 27-28 Agustus 2026
Batch 9 : 2 – 3 September 2026 || 7 – 8 September 2026 || 16 – 17 September 2026 || 21 – 22 September 2026
Batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026 || 12 – 13 Oktober 2026 || 21 – 22 Oktober 2026 || 26 – 27 Oktober 2026
Batch 11 : 4 – 5 November 2026 || 9 – 10 November 2026 || 18 – 19 November 2026 || 23 – 24 November 2026
Batch 12 : 2 – 3 Desember 2026 || 7 – 8 Desember 2026 || 16 – 17 Desember 2026 || 21 – 22 Desember 2026

Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta.

Investasi dan Lokasi :

Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
Batam ( 7.500.000 IDR / participant)

Catatan :

*Syarat dan Ketentuan Berlaku

*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant

*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Ayo, jangan ragu lagi! Daftarkan segera dengan chat melalui pesan Whatsapp (Fast Respons). Dapatkan pengalaman terbaik dari tim trainer yang berkompeten.

Fasilitas :

Module / Handout
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive
Training room full AC and Multimedia

Pertanyaan yang Sering Diajukan (FAQ) Berdiklat Training ?

Q : Bagaimana sistem pelaksanaan kegiatan training Manajemen Penggunaan Tenaga Kerja Asing 2026 ini ?

A : Pelatihan ini dilaksanakan bisa secara online dan offline. Dengan minimal peserta 1 orang (private) dan atau menyesuaikan kebutuhan klien.

Q : Dimana saja pelatihan biasanya diselenggarakan?

A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Yogyakarta, Jakarta, Makassar, Samarinda, Pekanbaru. Dan di kota-kota lain di seluruh Indonesia. Pelatihan juga dapat diselenggarakan di lokasi perusahaan anda (In-House Training).

Q : Bisakah pelatihan dilaksanakan di luar Indonesia?

A : Pelatihan kami juga bisa diselenggarakan di Timor Leste, Malaysia dan Singapore.

Q : Untuk investasi apakah bisa menyesuaikan kebutuhan Perusahaan?

A : Investasi bisa menyesuaikan pelatihan baik secara Offline, Online dan IHT. Anda bisa langsung menghubungi kami untuk ketentuan investasi pelatihan.

Q : Bagaimana metode pelatihan yang digunakan?

A : Training regulasi TKA di Indonesia terbaik ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif. Materi disampaikan secara sistematis oleh instruktur berpengalaman, dilengkapi dengan diskusi kelompok, simulasi, dan studi kasus untuk mengembangkan keterampilan praktis yang siap diterapkan di industri.

*Artikel ini ditulis oleh Fauziah AEPR, seorang SEO Content Writer selain itu juga Copywriter profesional dengan pengalaman sejak tahun 2022. Saya telah berkecimpung untuk membuat konten SEO yang kuat dan copywriting yang persuasif di berbagai bisnis, baik B2B maupun B2C untuk meningkatkan visibilitas online melalui artikel serta mengoptimalkan SEO. Saat ini aktif menulis di berdiklat.com untuk menyusun konten yang tidak hanya menarik dan informatif tetapi juga merancang untuk mengonversi visitor menjadi customer. Saya juga menguasai teknik copywriting yang efektif untuk landing page dalam bahasa Indonesia dan bahasa Inggris untuk mencapai audiens global.